Столица России впервые принимает финал межвузовского чемпионата по профессиональному мастерству World Skills

На чемпионат приехало более 400 участников из 77 вузов страны. Студенты демонстрируют полученные знания и практические навыки в 36 компетенциях, они распределены по шести блокам профессий: информационные и коммуникационные технологии, искусство и дизайн, производство и инженерные технологии, строительство и строительные технологии, транспорт и логистика, социальные и персональные услуги.

Параллельно на чемпионате проходит "Деловая программа", где эксперты и приглашенные специалисты обсуждают будущее чемпионатного движения World Skills и внедрение демонстрационного экзамена, как форму итоговой аттестации выпускника. По пяти демонстрационным компетенциям соревнования проходят впервые и результаты не будут учитываться в общем зачете.

РГСУ - разработал компетенцию «Социальная работа», МГПУ – «Учитель технологии» и «Учитель основной и средней школы», РАНХиГС - «Общий и стратегический менеджмент», РБИУ - «Разработка компьютерных игр и мультимедийных приложений».

На пленарном заседании, в рамках деловой программы генеральный директор Союза «Молодые профессионалы (Ворлдскиллс Россия)» Роберт Уразов пояснил:
"Процесс приобретения профессиональной компетенции в идеале должен выглядеть так: первая ступень -освоение простейших навыков ; вторая- грамотность, которая предполагает способность человека помимо выполнения точных задач заниматься оптимизацией рабочих процессов; третья - мастерство. на этом этапе уровень профессиональной квалификации позволяет уже вести конструкторскую деятельность, создавать новое. ВУЗы, готовя специалистов, должны стремиться к самой высокой третьей ступеньке. При этом ни в коем случае не минуя две предыдущие"

Руководитель департамента науки, промышленной политики и предпринимательства Москвы Алексей Фурсин отметил "Сегодня работодатели как никогда ждут от выпускников подготовленности к работе в условиях быстро меняющегося технологического уклада. При этом, согласно исследованиям, подавляющее большинство, а это 91% отмечает, что у потенциальных работников отсутствуют практические навыки. Работодатель на сегодняшний день сформировал для себя требования к тому специалисту, которого он готов принять. И на сегодняшний день те требования, которые включены в стандарты, идентичны. Поэтому если он видит специалиста, который победил на чемпионате, это входной билет попадания на предприятие"

Андрей Филиппович, декан факультета информатики и систем управления Политеха, сравнил отношение к чемпионату с личным восприятием: « Движение WorldSkills — это, примерно, как красивая девушка! И если ты не предпринимаешь решительных действий и сидишь ждешь, что она сама к тебе подойдет, то это напрасно потраченное время! Надо действовать самому, но при этом учитывать, что ты можешь ей предложить из своих навыков и если ты ничего не можешь толком сделать — это не прокатит»

Исполняющая обязанности ректора Тюменского индустриального университета Вероника Ефремовав своем выступлении сказала: "Чтобы вывести своих специалистов в число востребованных работодателем мы пошли поэтапным путем, через программу среднего профобразования к программе прикладного бакалавриата, а затем и к другим образовательным программам."

Участники межвузовского чемпионата по профессиональному мастерству World Skills получают большой опыт, а победители — гарантированное трудоустройство по специальности.