21 сентября состоялось 67-е заседание Национального совета при Президенте Российской Федерации по профессиональным квалификациям

Советом, в частности, был одобрен план по реализации Приоритетных направлений развития системы независимой оценки квалификации на период до 2024 года и принято решение о создании совета по профессиональным квалификациям в области культуры.

Открывая заседание, председатель Национального совета, президент Российского союза промышленников и предпринимателей Александр Шохин объявил дату очередного восьмого ежегодного форума «Национальная система квалификаций». Форум пройдет с 28 по 30 ноября 2022 г. в Санкт-Петербурге, в рамках Форума-выставки «Российский промышленник».

Выступая по вопросу о реализации пилотного проекта по проведению на федеральном уровне внешней оценки качества подготовки обучающихся по программам высшего образования генеральный директор АНО «Национальное агентство развития квалификаций» Артем Шадрин сказал: «Пилотный проект по совмещению государственной итоговой аттестации и независимой оценки квалификации был реализован в соответствии с поручением Президента Российской Федерации, которое было дано в марте 2020 года. В текущем году первые 24 университета такую процедуру совмещения государственной итоговой аттестации и независимой оценки квалификации реализовали.

Сверхзадача, которая стояла перед этим проектом, заключалась в том, чтобы сформировать дополнительные стимулы к соответствию образовательных программ, предполагающих выход на профессиональную квалификацию, требованиям профстандартов.

Одновременно проект должен повысить мотивацию студентов, чтобы они обращали первоочередное внимание на те требования образовательных программ, которые предполагают получение профессиональной квалификации».

Артем Шадрин рассказал, что в пилотном проекте приняли участие ряд ведущих отраслевых и региональных вузов страны, среди них - Московский государственный строительный университет (НИУ МГСУ), Московский энергетический институт (НИУ МЭИ), Уральский федеральный университет (УрФУ), Санкт-Петербургский государственный электротехнический университет (ЛЭТИ) и другие. Совмещенные экзамены прошли более 430 студентов, из них успешно прошли независимую оценку квалификации 306 человек или более 70%.

Также по данному вопросу были заслушаны доклады заместителя Министра науки и высшего образования Российской Федерации Дмитрия Афанасьева и руководителя Рособрнадзора Анзора Музаева.

Практика проведения государственной итоговой аттестации в вузах с применением механизмов независимой оценки квалификации (ГИА-НОК) была признана положительной, Национальному агентству развития квалификаций совместно с Минобрнауки России, Рособрнадзором и заинтересованными СПК было поручено обеспечить содействие в её масштабировании в вузах в 2022–2023 учебном году, направив в вузы методические рекомендации по применению действующего законодательства при проведении сопряженной процедуры ГИА-НОК и информационно-мотивирующие материалы для студентов, с разъяснениями относительно преимуществ участия в НОК.

По вопросу «О ходе реализации Долгосрочной программы содействия занятости молодежи на период до 2030 г., утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 14 декабря 2021 г. №3581-р» были заслушаны доклады  директора Департамента занятости населения и трудовой миграции Минтруда России Михаила Кирсанова, заместителя Министра науки и высшего образования Российской Федерации Дмитрия Афанасьева и заместителя директора Департамента государственной политики в сфере среднего профессионального образования и профессионального обучения Минпросвещения России Татевик Карабекян.

По вопросу «О повышении эффективности управления занятостью в регионах по обновлению стандартов работы служб занятости населения в части развития инструментов Национальной системы квалификаций» члены Нацсовета ознакомились с докладом директора Департамента занятости населения и трудовой миграции Минтруда России Михаила Кирсанова.

Национальному агентству развития квалификаций, Минтруду России и заинтересованным СПК было дано поручение разработать проект методических рекомендаций по информированию населения о механизмах Национальной системы квалификаций через службы занятости.

В рамках реализации федерального проекта «Содействие занятости» Министерству труда и социальной защиты Российской Федерации совместно с Национальным агентством развития квалификаций и заинтересованными советами по профессиональным квалификациям поручено в срок до 1 декабря 2022 года разработать рекомендации по включению механизмов Национальной системы квалификаций в реализацию программ допобразования, расширяющих возможности трудоустройства граждан, находящихся в поиске работы, безработных, а также работников, попадающих под риск сокращения.

Также АНО НАРК рекомендовано подготовить предложения по развитию информационных сервисов Национальной системы квалификаций, нацеленных на специалистов, находящихся в поиске работы.

В ходе заседания Артемом Шадриным был представлен проект плана по реализации Приоритетных направлений развития системы независимой оценки квалификации на период до 2024 года. Документ был в основном одобрен участниками заседания, Национальному агентству было поручено в срок до 1 октября 2022 года представить доработанный проект плана на утверждение Председателю Национального совета.

Также на заседании было принято решение о создании Совета по профессиональным квалификациям в сфере культуры, председателем которого была утверждена заместитель министра культуры Российской Федерации Надежда Преподобная. К ведению совета отнесены одиннадцать профессиональных стандартов: «Продюсер в области кинематографии», «Хранитель музейных ценностей», «Специалист по учету музейных предметов», «Специалист по подготовке к производству анимационного кино», «Специалист по визуализации в анимационном кино», «Художник-аниматор», «Специалист по созданию визуальных эффектов в анимационном кино и компьютерной графике», «Специалист по технологиям производства анимационного кино», «Специалист подготовительного периода анимационного кино», «Специалист по работе с интерактивными системами движения», «Специалист по организации производств анимационного кино».

Нацсовет также принял решение об изменении базовых организаций Совета по профессиональным квалификациям в сфере образования и Совета по профессиональным квалификациям воздушного транспорта. С настоящего момента базовой организацией СПК образования становится Академия реализации государственной политики и профессионального развития работников образования Министерства просвещения Российской Федерации, базовой организацией СПК воздушного транспорта – Ассоциация партнеров авиационного сообщества «Авиационный персонал».

В заключительной части заседания собравшиеся заслушали предложение руководителя Национального агентства Артема Шадрина, заместителя директора Департамента производительности труда, защиты и поощрения капиталовложений Минэкономразвития России Алексея Михайлова и заместителя председателя Совета по профессиональным квалификациям в сфере управления и права Сергея Мясоедова по вопросу о включении инструментов Национальной системы квалификаций в национальный проект «Производительность труда». Советом было поддержано предложение об участии Минэкономразвития России и АНО «Федеральный центр компетенций в сфере производительности труда» в разработке универсальной модели квалификационных требований в управленческой сфере, в части технологий бережливого производства.

Также было рекомендовано Минэкономразвития России и Федеральному центру компетенций подготовить предложения по реализации программ, связанных с внедрением технологий бережливого производства, в рамках реализации образовательных программ вузов и организаций СПО.

Ознакомиться с протоколом заседания Национального совета № 67 от 21 сентября 2022 можно по ссылке https://nark.ru/upload/iblock/aef/sl6mipu80rk3ovbmii4sjco2nxiouema/Protokol-NSPK-_-67-ot-21.09.2022.pdf

Национальное агентство развития квалификаций (www.nark.ru) является базовой организацией Национального совета при Президенте Российской Федерации по профессиональным квалификациям, оператором системы независимой оценки квалификаций, обеспечивает организационно-методическую поддержку отраслевых советов по профессиональным квалификациям, содействует развитию национальной системы квалификаций в Российской Федерации; формирует согласованную позицию организаций, представляющих бизнес-сообщество, в их взаимодействии с государственными и негосударственными структурами, ответственными за развитие образования; содействует становлению независимых, в том числе общественно – государственных институтов, участвующих в развитии качества рабочей силы, оценке результатов образования, обучения и трудового опыта.