«Госуслуги» разместили информацию о независимой оценке квалификации

Портал государственных и муниципальных услуг Российской Федерации опубликовал гайд о порядке прохождения независимой оценки квалификации (НОК).

Для перехода к нужному блоку информации необходимо в ленте «Интересно и полезно» выбрать вкладку «Работа», в которой найти публикацию «Как пройти независимую оценку квалификации».

Портал информирует, что «Независимая оценка квалификации — это подтверждение соответствия квалификации профессиональным стандартам. Пройти независимую оценку квалификации может потребовать работодатель, также она обязательна в определенных сферах».

Для прохождения НОК «Госуслуги» предлагают пользователю совершить три шага:

1. найти нужный Совет по профессиональным квалификациям (СПК) в Реестре СПК;
2. выбрать наиболее удобный и релевантный Центр оценки квалификаций (ЦОК) Национальной системы квалификаций (НСК) в Реестре сведений о ЦОК;
3. прийти в выбранный Центр оценки квалификации с паспортом гражданина РФ и документами об образовании и квалификации и записаться на экзамен.

Также «Госуслуги» предлагают воспользоваться разделом «Сервисы и услуги» Национальной системы квалификаций, позволяющем в режиме онлайн: 

• проверить подлинность свидетельства о присвоенной квалификации по регистрационному номеру и дате выдачи;
• проверить себя на готовность к квалификационному экзамену с помощью демо-теста;
• узнать места проведения НОК и квалификации, по которым сейчас ведётся независимая оценка;
• записаться на прохождение НОК;
• подать апелляцию, если не согласны с результатами экзамена;
• изучить нормативные документы НОК.

Национальное агентство развития квалификаций (www.nark.ru) является базовой организацией Национального совета при Президенте Российской Федерации по профессиональным квалификациям, оператором системы независимой оценки квалификаций, обеспечивает организационно-методическую поддержку отраслевых советов по профессиональным квалификациям, содействует развитию национальной системы квалификаций в Российской Федерации; формирует согласованную позицию организаций, представляющих бизнес сообщество, в их взаимодействии с государственными и негосударственными структурами, ответственными за развитие образования; содействует становлению независимых, в том числе общественно – государственных институтов, участвующих в развитии качества рабочей силы, оценке результатов образования, обучения и трудового опыта.