10 сентября в городе Сибай прошёл Всероссийский инвестиционный сабантуй «Зауралье». Это уже третье ежегодное мероприятие, прошедшее на территории Республики Башкортостан.
Исторически праздник сабантуй связан с завершением сельскохозяйственных работ. Инвестиционный сабантуй – это событие, приуроченное к сбору «финансового урожая». В ходе форума руководство Республики Башкортостан подписало соглашения на общую сумму 98 миллиардов рублей.
Более 900 участников, среди которых представители государственных органов власти и бизнес-сообщества, эксперты и общественные деятели, инвесторы из России и зарубежья, приехали поделиться своим опытом и принять участие в мероприятиях деловой программы. На Инвестсабантуй съехались не только участники со всей страны, но и иностранные гости из Турции, Казахстана, Беларуси.
Иван Митрофанов, советник по региональному развитию и международным связям Национального агентства развития квалификаций (Национальное агентство) принял участие в работе секции «Повышение производительности труда и поддержка промышленного сектора экономики».
В ходе сессии спикеры обсудили резервы повышения производительности труда, стратегию развития национальной системы квалификаций России на период до 2030 года, формирование конкурентоспособных отраслей, увеличение регионального экспорта. Организаторами выступили Министерство экономического развития и инвестиционной политики Республики Башкортостан и Фонд развития промышленности Республики Башкортостан.
В своём выступлении Иван Митрофанов отметил: «Большинство проблем, стоящих перед крупными компаниями (об этом говорят и международные исследования) так или иначе связаны с человеческим фактором. Это, в первую очередь, нехватка на рынке труда носителей требуемых квалификаций, невозможность привлечь на работу носителей нужных квалификаций. Недостаток финансовых ресурсов находится в этом списке только на шестом месте. Таким образом, тезис о том, что люди – это главное богатство, не утратил своей актуальности. Именно от работников во многом зависит размер прибыли, получаемый организациями». Кроме того, Иван Митрофанов рассказал о наиболее востребованных инструментах национальной системы квалификаций, позволяющих власти и бизнесу принимать оптимальные кадровые решения, а также о стратегии развития системы на период до 2030 года.
Представители принимающей стороны – министр семьи, труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан Ленара Иванова, а также первый заместитель министра экономического развития и инвестиционной политики региона Айрат Фахретдинов – рассказали о мерах поддержки предприятий и домохозяйств в постпандемийный период.
Кроме того, в сессии приняли участие сотрудники Министерства экономического развития Российской Федерации, НИУ «Высшая школа экономики», некоммерческих организаций и коммерческих предприятий региона.
Деловая программа Инвестиционного сабантуя завершилась пленарным заседанием «Innoregion. Смелые решения для малых территорий». Глава Республики Башкортостан Радий Хабиров, открывший пленарное заседание, подчеркнул: «В своей работе с деловыми партнерами мы используем самые разные инвестиционные инструменты. Но главный инструмент, на который мы опираемся, это доверие. Без доверия инвесторы не пришли бы к нам».
Премьер-министр Республики Башкортостан Андрей Назаров отметил, что Сибай был выбран в качестве площадки Инвестсабантуя не случайно: «Форум, посвященный вопросам развития малых городов и территорий, должен проходить в небольшом городе… Именно такие города являются своего рода донорами крупных мегаполисов, поставляющих трудовые и сырьевые ресурсы для реализации крупных проектов».
Подводя итог пленарного заседания, руководители региона отметили, что довольны его результатами и ждут участников на четвертом Всероссийском инвестиционном сабантуе «Зауралье» в следующем году.
Национальное агентство развития квалификаций (www.nark.ru) является базовой организацией Национального совета при Президенте Российской Федерации по профессиональным квалификациям, оператором системы независимой оценки квалификаций, обеспечивает организационно-методическую поддержку отраслевых советов по профессиональным квалификациям, содействует развитию национальной системы квалификаций в Российской Федерации; формирует согласованную позицию организаций, представляющих бизнес сообщество, в их взаимодействии с государственными и негосударственными структурами, ответственными за развитие образования; содействует становлению независимых, в том числе общественно – государственных институтов, участвующих в развитии качества рабочей силы, оценке результатов образования, обучения и трудового опыта.